Löneförhandlingarna är klara för undersköterskor. Avtalet mellan Kommunal och SKR ses som en framgång.

Ursäkta – Vem ska tro på det? Individgaranti på hela 600 kr i löneökning, 1000 kr-25, 915 kr-26 för heltid, en sån sunkig löneökning mer som åter igen – ett skämt.

Kommunal, SKR, och politikerna har ett synsätt på yrket som värderas lågt fortfarande år -2025.Rådet indirekt verkar vara, arbeta med döda ting ger bättre betalt.

Mina tankar hamnar också på riksdagsledamöter som har i arvode över 80 tusen med den senaste höjningen i månaden för att sitta och halvsova i riksdagen, de har ju inte ens klarat av att se till att undersköterskorna har en schysst lön.

Yrken inom välfärden som lärarna har en lön lite beroende på inriktning mellan 39-50 tusen, polisen i Stockholm c:a 42 tusen, sjuksköterskor c:a 40 tusen i månaden, dessa yrken har fått upp sina löner men fortfarande är det gnäll om att sjuksköterskorna går på knäna, men Vi då? som arbetar på samma pass i sjukvården, samma arbetstider. Vi ska vara nöjda med några sketna hundralappar, – skillnad?.

Jag börjar mer och mer bli övertygad om min ide’ om att ta bort undersköterskor i vården, tills vi får adekvata löner, så kan sjuksköterskor göra rätt för sin lön.

Att sjukvården skulle stå handfallna är självklart men skulle inte utgöra några särskilda prestationer av det halvsovandes folket i riksdagen eller på kommunal och skr tyvärr.

Det blir en diskriminering av en hel yrkesgrupp, speciellt när de andra har fått upp sina löner.

Jag fick en förfrågan om att arbeta som undersköterska i Norge via bemanningsföretag, det som erbjuds i lön (förra året) säkert högre nu, är mellan 290-330 Nk/timme , beroende på erfarenhet och DET blir att en undersköterska tjänar c:a 43 tusen Sk i lön på en månad.

Då blir yrket attraktivt, då lönen visar att undersköterskorna uppskattas och värdesätts. Proffs på omvårdnad, så är det i Norge, men inte i Sverige där ska det inte vara attraktivt att arbeta som undersköterska i vården.

Trots att vi är välfärds arbetare som håller Sverige igång dygnet runt året om.

#undersköterskelön #lönediskrimineringavyrkesgrupp #ywonnebloggartexter

Copyright © Ywonne Viklund 2025